服装营业员管理制度
  大街小巷,我们能看到许多大大小小的服装店。来招呼客人的首先是服装店的营业员,那么平时对于服装营业员管理制度都有哪些呢?以下资料可供参考。
  
  1)工作时需严格遵守店铺仪容仪表着穿规定,提供优良的服务,以客为先。
  
  2)必须遵守劳动纪律,自觉遵守轮班制度。依时上、下班,不准无故迟到、早退、旷工。如需请假,须提前一天向店长申请经批准后方可生效。
  
  3)洁身自爱、防盗防窃。工作时间,须将个人物品存放在指定地点,下班自觉由店长或指定检查员检查所携带的私人包裹,并随时由店长或指定检查员清检员工储物柜。
  
  4)未经同意,不得向外泄露店铺的一切资料(尤其是销售额),否则将根据行政管理制度予以处罚。
  
  5)工作时,要保持口腔卫生,不准喝酒和吃有异味的食物,营业中不准吸烟、吃零食。
  
  6)严禁私用、盗窃公司货品及其它物品,违者按有关规定给予处罚。
  
  7)不准以任何理由拒绝上司合理的工作安排,必须尊重上司。
  
  8)工作时间严禁在工作场所说笑、打闹、争吵、赌博、吸咽、酗酒、追逐、大声渲哗、当堂整理着装、化妆及一切有损公司或店铺形象的行为。
  
  9)工作时间严禁利用公司电话做私人用途,不得将店铺电话随便告诉无关之人。
  
  10)工作时间不能擅自离岗或随便窜岗。
  
  11)营业员穿着已购买的店铺服饰回店铺须向主管或店长登记款号。
  
  12)严禁擅自修改、泄露、盗窃公司或店铺电脑数据,违者严厉处罚。
  
  13)工作时间不准代他人存放物品,如遇到顾客购买的商品需暂存时,需做好登记。
  
  
上一篇:如何管理员工
下一篇:指纹打卡制度
手机轻扫二维码,好工作轻松找~手机轻扫二维码,好工作轻松找~