工作内容：
1.依托公司资源与客户通过网络通讯工具，电话达成合作关系，并维护老客户关系，新老客户的有效沟通与管理；
2、了解金融知识，合规处理客户异议，详细、准确记录客户接触过程和信息，为客户提供快速、准确与专业的销售服务及咨询服务（后期面试入职后我们会对新员工进行相关知识培训）（了解市场信息和客户需求，分析市场动向并积极向部门经理交流）
任职要求
1、男女不限，学历不限；（有无经验均可，带薪岗前培训）
2、灵活应变能力强,个性开朗、反应敏捷，有较强责任感和优秀的客户服务意识
3、 具备良好的团队合作精神，敢于接受具有挑战性的工作，并具有解决问题的能力
4、 热爱金融行业，对金融行业业务和营销工作有深厚兴趣
5、 自信，勤奋，敬业，乐观拥有较强的亲和力和沟通能力
 福利待遇：
1、无责任底薪3000+同行业领先提成+月度奖+季度奖+年终奖+开户奖
2、其他福利：节日福利费（春节福利、开工红包、春节红包、中秋节福利、端午节福利、）、员工生日会等
3、活动：享受每年带薪国内旅游，定期举办员工户内户外活动，周末聚餐，娱乐
4、培训：系统的培训制度：新员工入职培训-专业提升培训-主管系列培训-经理系列培训
5、学习型团队：早会学习-专业培训-榜样分享-陪同辅导
6、外派学习：公司定期学习-参观绩优单位-参加行业交流-参加拓展训练
7、此外，公司为员工提供部门内部和跨部门晋升渠道，每三个月举行一次晋升调薪，职位越高，薪酬越高