?岗位职责：
1、执行上级下达的各项工作任务，贯彻落实公司通知、通告和档制度并督导下属执行，收集整理员工意见、建议，并呈报以改善管理工作；
2、根据集团公司经营理念，拟定公司年度企业文化工作目标与发展规划，撰写活动实施方案；
3、组织策划、协调各类大型文体活动及公司重大公关与庆典活动，以促进员工凝聚力及企业的持续发展；
4、负责生活区员工康乐活动的策划、组织、实施，以及各类娱乐休闲设施、设备的组建，以丰富员工业余生活，以促进企业内部凝聚力，增加员工归属感；
5、负责做好公司来宾的接待安排，协助公司年会、交流会之类活动；
6、完成上级临时交办的其他工作任务。

任职要求：
1、大专或以上学历，形象气质佳；
2、3年以上相关工作经验,有活动策划、执行经验者优先。